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Educador(a) diferencial - Lota

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SE NECESITA CONTRATAR PERSONAL DE NIVEL TÉCNICO SUPERIOR O UNIVERSITARIO, PARA SUB JEFE DE LIBRERIA, CON CONOCIMIENTOS ADMINISTRATIVOS, MANEJO DE PERSONAL, INVENTARIOS. y RETAL CON JORNADA COMPLETA , PARA LIBRERÍA... Ver más

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Forja tu Talento se encuentra en la búsqueda de un(a) Coordinador(a) de Convivencia Escolar para colegio ubicado en Concepción. Requisitos: - Educación: Título profesional en Pedagogía, Psicología, Trabajo Social u... Ver más

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Fundación Tierra de Esperanza, institución acreditada del Servicio de protección especializada a la niñez y adolescencia, Mejor Niñez, requiere Técnico en Rehabilitación, para PAI medio Libre Creser Concepción. Esta oferta... Ver más

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Estamos en búsqueda de una Encargada de Guardería y After School comprometida, organizada y apasionada por el desarrollo infantil. Este rol tiene como objetivo principal la creación e implementación de... Ver más

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Oferta destacada

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO La Universidad Técnica Federico Santa María, se encuentra en la búsqueda de un(a): Encargado(a) de Inclusión, Dirección de Relaciones Estudiantiles, Sede Concepción (media jornada), quien será responsable de promover, proponer y ejecutar políticas, planes, acciones y procedimientos que permitan a la Universidad Técnica Federico Santa María y a sus miembros cumplir con el compromiso de construir una universidad inclusiva. Este cargo busca garantizar el respeto a la individualidad y diversidad, fomentar la convivencia respetuosa y promover el desarrollo integral del estudiantado en un ambiente con igualdad de oportunidades.   Principales Funciones del Cargo   Gestionar y fomentar el desarrollo de instancias de acercamiento, socialización y capacitación, en materia de diversidad, inclusión y convivencia en el campus respectivo. Actuar coordinadamente con encargado/as de otros campus/sedes para asegurar alineamiento con políticas institucionales e igualdad de oportunidades al estudiantado. Diseñar y monitorear el plan de acompañamiento individual para cada estudiante que requiera apoyos específicos. Coordinar, según el plan de acompañamiento individual, a los distintos agentes participantes y colaboradores en pos de brindar el apoyo integral al estudiantado. Monitorear e informar a la jefatura directa sobre las acciones implementadas (individuales y generales) con relación a cada persona acompañada desde Inclusión. Gestionar a los/as monitores/as de Inclusión para el acompañamiento y apoyo al estudiantado que lo requiera. Gestionar e implementar acciones y espacios formativos que colaboren con la construcción de una comunidad inclusiva. Gestionar e implementar acciones y espacios de sensibilización para toda la comunidad universitaria. Gestionar y monitorear las derivaciones internas y externas para la atención integral del estudiantado. Ser referente técnico en el campus para acompañar la gestión institucional y local. Participar de actividades locales que promuevan la información precisa en relación con las temáticas de inclusión, diversidad y respeto a la comunidad. Representar al campus en actividades fuera de la Universidad cuando su jefatura lo indique. Realizar otras tareas inherentes al cargo, según solicite su jefatura directa.   REQUISITOS Carrera solicitada o especializaciones Profesional del área de Educación, Ciencias Sociales o carrera afín Competencias técnicas del cargo   Deseable formación en alguna temática de Inclusión. Deseable formación en el ámbito de salud mental. Manejo nivel intermedio en la utilización de herramientas computacionales ofimática, herramientas Microsoft entre otros sistemas. Deseable manejo de dinámicas de grupos especialmente en adolescentes Deseable manejo de redes sociales   Idioma y nivel requerido  Inglés nivel básico Experiencia laboral  Mínimo 2 años de experiencia en gestión de programas de inclusión en educación superior o similar. Experiencia en acompañamiento directo de estudiantado. Deseable experiencia en gestión presupuestaria BENEFICIOS Condiciones del cargo:  Tipo de Contrato: Contrato Plazo Fijo Inicial de 3 Meses sujeto a renovación según evaluación de desempeño. Jornada de trabajo: Lunes a Viernes (media jornada) Modalidad de trabajo: Presencial Disponibilidad para viajar   Cierre de postulaciones el día 26 de diciembre de 2024 Las bases del concurso contemplan compromiso con la garantía de igualdad de oportunidades y no discriminación a el o la postulante. Oferta enmarcada en la Ley 21.015. ***Recuerde actualizar sus datos antes de postular y responder completamente las preguntas Ver más

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Forja tu Talento busca un Asistente Técnico en Educación Diferencial para establecimiento ubicado en Coronel/Lota. Requisitos: -Título de Técnico en Educación Diferencial. -Conocimiento en normativa educativa, PACI, y materiales pedagógicos.... Ver más

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DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Grupo MBO busca Vendedor/a para la tienda Florsheim, en el Mall Plaza El Trebol- Concepción Nuestro estilo es la vanguardia, crear tendencias y vivir la experiencia de la moda de un modo novedoso. Necesitamos hombres y mujeres que trabajen en nuestro staff de vendedores, que sean dinámicos y tengan el espíritu de Nuestro Grupo, además de contar con la habilidad para relacionarse, una orientación comercial y una genuina pasión por la moda. Se requiere una disponibilidad para 45hrs semanales, en horario mall, apoyo por temporada. REQUISITOS Para desempeñarte como Vendedor/a Full time en nuestra tienda Florsheim, nos gustaría que cumplieras los siguientes requisitos: Ser responsable Tener experiencia en atención al cliente Poseer habilidades de venta Contar con experiencia en el área de ventas de mínimo 1 año Tener disponibilidad para desempeñarse en jornada full time presencial Disponibilidad para desempeñarse en Concepción   BENEFICIOS Beneficios Corporativos Ver más

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