Ejecutivo Comercial en Terreno para VIII Región – Rubro Frutícola

Descripción

¿Te consideras un profesional con perfil comercial desarrollado, con sólida experiencia y conocimientos en ventas industriales en terreno en el área frutícola?

Si te identificas con este perfil, ¡te necesitamos!

¿Quiénes somos?

Somos una empresa nacional con sede en la Región Metropolitana de Santiago, dedicada a entregar soluciones en suministros y materiales para embalaje, atendiendo principalmente al mercado industrial, agroindustrial y vitivinícola

¿A quién buscamos?

Buscamos un profesional con un perfil comercial desarrollado, que gestione eficazmente captar y concretar ventas en terreno de forma metódica y responsable con la cartera de clientes de la zona asignada, y con capacidad de prospectar potenciales clientes para alimentar cartera.

Este profesional deberá cumplir con los siguientes requisitos:

Requisitos básicos

• Perfil profesional titulada en enseñanza media completa, ideal en carrera técnica relacionada al área
• Experiencia laboral comprobable en cargos similares con un mínimo de 3 años en áreas comerciales (importante, más no excluyente)
• Contar con movilización propia y smartphone (requisito que destacará notablemente)
• Deseables conocimientos y familiarización con herramientas digitales

¿Cuál va a ser el trabajo?

Tu función principal será de labores asociadas a gestión comercial de los productos y servicios proporcionados por la empresa, que considera las siguientes responsabilidades:

• Contactar constantemente a clientes asignados para atender sus solicitudes y agendar visitas presenciales
• Vender nuevos productos a clientes activos asignados de la empresa
• Abrir nuevas cuentas de clientes, ya sean referidos o haciendo porteo presencial
• Asistencia eventual (en caso de que se solicite) a reuniones comerciales en las oficinas en la RM
• Levantamiento de información cualitativa y cuantitativa del mercado y competencia
• Generar reportes de visita detallados de avance

Propuesta económica y contractual

• Renta líquida base mensual de $600.000
• Sistema de Incentivos por comisiones: 1,5% bruto de la venta neta efectuada
• Reajuste semestral al sueldo base según % IPC
• Beneficios adicionales: Seguro Complementario de salud y caja de compensación
• Gastos de movilidad y/o representación con reembolso contra boletas
• Tipo de contrato de trabajo: Contrato a plazo fijo por 1 mes, por 2 meses, para luego pasar a indefinido según una evaluación de desempeño
• Contrato bajo artículo 22 del código del trabajo, con modalidad de trabajo presencial en terreno y oficina cuando se indique

¿Te interesa formar parte del equipo?

Postula de inmediato a este aviso, dejando disponible en el adjunto el CV actualizado en formato PDF

Beneficios